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清遠保安公司穩定保安隊伍,拴心留人的方法
保安員大量流失,會給日常安全護衛工作帶來諸多隱患,不僅嚴重影響了保安公司的業務發展,也使保安公司必須重新投人人力、財力來培養“后備”人才,同時也增加了基層管理的難度。所以,如何做好拴心留人工作,降低保安員流失率,是當前保安工作的一大課題
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年終,保安公司內勤工作者應做好“五員”
隨著春節的來臨,社會治安形勢逐漸嚴峻,保安隊伍各項工作也日漸繁重,內勤人員作為大隊管理的重要輔助力量的作用也突顯出來。清遠保安服務公司通過工作實踐,總結歸納了內勤人員應注重做好的“五員”工作
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保安員在執勤中遇到精神病人怎么辦?
在保安員趙斌工作的小區內,經常有一些小商販在小區內販賣商品,根據小區物業的規定,這些行為是不允許的。 但是普通的小商販經過勸導都可以解決,即使那些蠻橫的,趙斌可以多叫上幾名隊友,基本上也可以疏散走。可自從碰上了一名叫龍振的商販,就讓這群保安員犯了難
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